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995 thoughts

  1. 您好,我想請問我在去年3月遭某知名化妝品公司推銷購買產品,
    並可在他們公司接受做臉服務直至產品用完,
    但他們後續陸續推銷其他產品(目前最後一筆是今年6月左右消費,分期尚未付完)
    基於信任產品之療效,所以一直沒有提出退款要求
    但至今已1年半,我覺得我的皮膚狀況都沒有任何改善
    想要退費,請問有什麼方法可以適用?
    (若需要手續費或只能退部分款項也沒關係,是否有方法可用?)
    謝謝您

    1. 要先確認雙方契約有無提前終止契約之約定,若無約定且對方未保證可改善皮膚,則提前終止契約需賠償對方之損害。
      可協商終止契約,協商不成可找消保官或區公所調解委員會調解。

      1. 那請問這個在一開始跟對方協調時,有沒有哪些法律依據可以跟對方談呢?
        謝謝

        1. 依據雙方契約約定!沒有約定的話,終止契約可能須賠償損害!

  2. 想請問律師你所說的犯侵占罪可處五年以下有期徒刑、拘役或科或併科一千元以下罰金。是我可以自己決定嗎

  3. 原是在桃園廠區工作,應徵性質當初是技術部技術單位的研發人員,工作內容就是以柴油車來做研發測試,中間過程因公司產品未能有完整結果,因而停擺暫緩此研發,藉此被調動到另個單位,編制為廠務部人員,手邊工作開始處於偏於文書類別,報表設計、控管倉庫以及編制程序書部分靜態作業,因我司桃園廠租約到期,桃園員工都搬至台北松江路公司上班,我司提供公務車以及車資津貼來平衡現況,且因沒廠區區域,故本身廠務單位一直處於模糊狀態,今二月我司再度搬家至北投承德路新地點,至目前工作性質都處於不便狀態,然而8/16老闆想要我有個歸屬感,也因桃園技師身邊無人手可幫助,並詢問我想目前公司部門想待在哪,但我手邊工作都還在進行也並非沒事,當時老闆詢問我做過技術部,資訊部、倉庫等性質,問我想選擇哪個部門? 當下也說了想學技術類性質對以後規劃有幫助,我司資訊部門是沒人員跟這單位,只是個空殼,所以無法選擇此部門,故而只能選擇有技師的技術部,但詢問之後配合的技師說言,現在他只是需要個助手跟著以及輔助,毫無技術性值可以做學習,也因我司石碇廠還有廠區,石碇廠區多半都是在修理農機類機具,沒一個完整性的教導,就得配合技師需求要我時,在隨同他車桃園開往石碇上班,不需要我時就隨同公務車搭乘地點去承德路上班,這性質如小弟般何來技術所言? 我司認為跟該技師就是先吃苦,在跟該技師學未來產品上市的SOP流程,令我感到不滿! 覺得就是在逼走我離開,手邊並非沒作業,但卻想以技術部職位來框住我整個人,迫使我需配合該技師種種要求,本人在我司工作已有兩年半多,如今想請問這是否可以依照”調動後工作與原有工作性質為其體能及技術所可勝任”提出遣散 ?

  4. 白律師您好:被當人頭偷報稅,事由101年因身體健康不佳休息開刀,到八月至年底收入約11萬,因收入金額不需報稅故未報稅,直到103年收到追稅4000多元,國稅局繳稅單多了一筆25萬的收入,因我未在那家公司上班,故拒繳稅,未予理會,當時我爸曾說要幫我繳稅,我跟他說我沒有在那家公司上班為何要繳?
    之後有詢問公所的律師,請我向對方提告,今年八月份開庭因交通晚到,法官告訴我:對方不認罪,他是原住民,你等法院傳單。目前是走到審查的階段,請問白律師我該怎麼做?謝謝您。

    1. 不可能一提出告訴就到法院!
      刑事訴訟一定是先由地檢署檢察官偵查,如提起公訴後才會進入法院刑事庭由法官審理!
      可提出被告有罪的證據給檢察官!

  5. 想請問一下
    我最近被公司查到要給別人的禮卷800元自行挪用,但是後有獎禮卷歸還給公司並到地檢自首,想請問一下這樣會有怎麼樣的刑法

    1. 犯侵占罪可處五年以下有期徒刑、拘役或科或併科一千元以下罰金。
      但自首得減輕刑罰!

  6. 你好 請問律師

    我公司出入共有 兩條田間小路(已鋪柏油路20年以上) 一條是無法會車 所以我不走

    而另一條道路有位住戶投訴我車開太快把路擋住不讓我從那過 說那是產業道路地是他家的

    他是用車擋住道路 說誰碰他車 他就會報警

    還叫我別開車 說我再走這條路找人賭我

    公司同事之前也有5個左右被他這樣對待過 只是他們都乖乖配合…

    事實我只開時速30上下 如果好好跟我講我是可以配合的

    但是他一開口就是大小聲+三字經 所以我不想理他 請了警察 警察也只是口頭勸導

    請我們好好私下協調 但是他看到我就是用吼的 我實在忍不下這口氣

    1. 錄到擋車,即可提起強制罪告訴!另錄到罵髒話,則可再加告公然侮辱罪!
      不能收回既成道路!

  7. 請問白律師:鄰居(對面)常常凌晨噴殺蟲劑.ˇ對著我的鐵門縫噴.灌進屋內.造成暈眩.請問我將如何處理?何邢則? 謝謝白律師!

    1. 如對方有精神疾病,可通報衛生局;因其家庭或個人問題所致,可通報社會局!
      施暴者可特定身分,且已侵害受害人之健康或名譽等時,則被害人可訴請法院判命被告賠償精神損害!

  8. 與人合夥開了一家麵店,兩人出資額各三十萬,
    但在開店一個月不到時就提出退股要求,
    因為在店面上的做事方法不同,他會言語攻擊員工,以及販售不OK的產品給客人,
    有員工及證人可以證明我有提退股要求,
    但基於情我想說等幫到他穩定為止,
    五月又正式提出我要退股,但過兩天她公公住院,
    等到七月初她公公出院後我又提出,
    他說當初我們口頭約定要經營兩年我這樣算違約,
    要我繼續工作到八月並且支付剩下一年半的一半的房租做補償,
    要不然不會同意我退出,
    我知道合夥必須要所有股東同意才可退出,
    但是我不想冒著哪天被客人告的風險,
    光七月我在就有兩次客人提出食物壞掉的反應(有工讀生可以證明如果需要我也可以試著找出當事人),
    我有跟他說食物壞掉要丟棄,但他的標準實在不是我能忍受的範圍…
    他都會說他要省成本這東西還可以用,我只能趁她不再時丟棄不OK的食物,
    我也會要求工讀生丟棄,但也是要趁她不再時,如果他有問起就說是我丟的,
    我不願意販賣不OK的商品,但因為我是店裡的合夥人如果出事衣錠也是連帶責任,
    請問我有甚麼方法可以保護自己,麻煩了,謝謝。

    1. 不好意思補充一下,我們的合作都是口頭約定,
      我也不想提告,因為口頭約定的舉證很麻煩,
      我只是想要退出合夥,也沒有要拿任何錢,只是想跟這家店脫責,謝謝。

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